我市现行机关事业单位养老保险政策近几年不会改变
环渤海新闻网消息 (记者刘珲)去年,国务院印发了《事业单位工作人员养老保险制度改革试点方案》,山西省、上海市、浙江省、广东省、重庆市被列为首批试点。事业单位养老保险制度的改革问题引起了社会的广泛关注。带着大家关心的问题,记者采访了唐山市机关事业社会保险局相关负责人。据了解,我市现行机关事业单位养老保险政策近几年不会改变。
事业单位工作人员基本养老保险制度的主要内容
事业单位工作人员基本养老保险制度是一个单独的制度,但为完善社会保障体系和便于人员流动,在制度设计上与企业职工基本养老保险实行大体相同的制度结构和筹资模式,即社会统筹与个人账户相结合,费用由单位和个人共同负担,政府给予适当补助,个人缴费全部记入个人账户。同时改革基本养老金计发办法,基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成,待遇水平与当地在岗职工平均工资、本人缴费年限、缴费工资和退休年龄紧密挂钩,建立起社会统筹的互济机制和“多工作、多缴费、多得养老金”的激励机制。
在建立“统账结合”的基本养老保险基础上,为解决保障层次单一的问题,满足不同层次的需求,同步建立事业单位工作人员职业年金制度,进一步保障事业单位工作人员退休后的生活水平,也增强事业单位的人才竞争力。
事业单位退休人员待遇水平不会降低
事业单位养老保险制度改革的方案设计,将确保事业单位退休人员的待遇水平不降低,妥善处理好改革前后退休人员待遇水平的平稳衔接。基本养老金计发办法改革,采取“老人老办法、新人新制度、中人逐步过渡”的原则。对改革前已经退休的“老人”,继续按原来标准发放基本养老金,保持已有待遇不降低;对改革后参加工作的“新人”,实行新制度,建立新机制,退休待遇将由基本养老金和职业年金构成;对改革前参加工作、改革后退休的“中人”,按照合理衔接、平稳过渡的原则,在基本养老金中除了基础养老金和个人账户养老金外,再加发过渡性养老金,并在过渡期内实行新老办法对比,就高不就低;同时建立职业年金,以更好地保证退休待遇。
我市现行的机关事业单位养老保险政策近几年不会改变
据介绍,我市自1996年被确定为河北省4个试点城市之一推行事业单位工作人员养老保险制度改革至今已有13年。此次国务院确定的5个首批试点省市,唐山并不在其中。目前,5个试点省市正在开展数据测算和实施方案拟定等试点准备工作,具体方案和过渡办法需报国务院审批后才能逐步推行,而且国务院批准的方案要先在试点城市试行,之后再向全国推广。因此,我市现行的机关事业单位养老保险政策近几年内不会改变。 |