不停产 不放假 不减员
迁安轧一面对危机勇于承担社会责任
环渤海新闻网消息 (聂宝俱、王磊、刘辉)面对全球金融危机及其导致的国内外市场疲软的严峻形势,迁安轧一钢铁集团有限公司本着“不停产、不放假、不减员”的方针,从全面技改、开发新产品、节能减排等方面挖掘内部潜力,来消化不利因素,勇于承担社会责任,为政府减负,为员工负责。
迁安轧一钢铁集团有限公司始建于2004年11月,现有职工3000多人,年生产铁、钢、材各200万吨。2008年下半年,由于受到国际金融危机的影响,该公司面临着亏损的压力。为此有人提出停产、放假、减员的建议。公司领导经过深入思考认为,金融危机在很大程度上是信心的危机,如果停产、放假、减员,不仅影响到企业今后的发展,而且更重要的是减弱人们应对金融危机的信心,将员工推向社会会给社会增加负担。对此,该公司毅然决定不停产、不放假、不减员,靠挖掘内部潜力来消化不利因素。一方面加大技改力度,挖掘企业潜能。针对企业耗电量大的实际,开发利用了转炉煤气发电,不但有效减少废气排放量,而且实现了变废为宝。这项技改每小时可发电17000度,年可创产值8424万元、利润2915万元。该公司还实施了循环水再利用,既保证污水不外排,又节省了水资源,大大节省了水费开支。另一方面,该公司不断研发新品种来适应市场需求。去年11月份以来,已轧制6个新钢种54种规格的钢投放市场,深受用户欢迎。与此同时,该公司积极筹建新项目,为金融危机后企业发展打下基础。日前,500万吨热轧卷板项目规划正式完成,正在积极筹建中。该项目建成后,公司年可实现500万吨钢、500万吨铁、500万吨材的生产能力。
由于该公司积极应对国际金融危机,到目前没有停产一个机组、没有放假一天、没有减一名职工。今年前两个月,该公司铁、钢、材的产量分别达到30.8万吨、29.2万吨、28.7万吨,销售总收入达9.09亿元。 |