环渤海新闻网消息（记者 韩冬 通讯员 苗建军）近日，唐山市总工会会同人社局、发改委、交通局、应急局、监管局、医保局、法院等八部门出台了《关于维护新就业形态劳动者保障权益的实施方案》。《方案》进一步明确了保障新业态劳动者权益、纳入公共服务、健全保障机制等十五项措施，为我市维护新就业形态劳动者权益保驾护航。

根据《方案》要求，在保障新业态劳动者权益方面，推动企业确定合理劳动定额，落实带薪休假制度，推行行业工资集体协商制度；配备必要的劳动安全卫生设施和劳动防护用品，加强安全生产和职业卫生教育培训等；加强企业民主管理工作，在研究重大事项时要通过职代会听取新业态劳动者意见，保障新业态劳动者的知情权、参与权、表达权、监督权等民主政治权利。纳入公共服务方面，进一步完善服务网点，充分利用工会职工服务中心、新市民俱乐部、职工之家、户外劳动者服务站点等场所，为新业态劳动者提供有效服务和工作生活便利。健全保障机制方面，加强新业态企业和劳动者的建会入会工作，积极吸纳新就业形态劳动者加入工会组织，畅通维权渠道，为新业态劳动者提供法律援助、法律咨询、劳动纠纷调解等服务；拓宽服务范围，对符合工会困难职工建档标准的新业态劳动者会员，及时纳入困难职工建档范围，开展常态化帮扶。